Fortrea Japan株式会社
CRA(臨床開発モニター)※経験者
- 本社所在地:
- 東京都中央区晴海1-8-11 晴海トリトンスクエア オフィスタワーY 8階
- 資本金:
- 1000万円
- 設立年月日:
- 2004年6月
- 従業員数:
- 350人
- 土日休み
- 研修充実
- フレックスタイム
PR1英語力を活かして伸ばせるグローバルスタディー100%の環境です。
Fortrea Japanで行われる治験は全てグローバルスタディです。世界数十カ国にまたがる大規模プロジェクトもあるため、世界各国の拠点と情報交換をしながら、世界の医療先進国で開発された新薬の開発に携わることができます。また、治験依頼者や本社とのコミュニケーションは英語となるため、語学力を活かして働ける環境があります。
PR2様々な最先端のプロジェクトに関われます。
オンコロジー(抗がん剤)やオーファンドラッグ(希少疾病用医薬品)、中枢神経、心疾患の新薬開発などFortrea Japanならではの最先端のプロジェクトが多く、様々な分野の治験に携われます。外資系製薬会社と10年単位で契約を結ぶなど、安定的なプロジェクト受注が見込まれているため、長期的に経験を積み、キャリアを形成することができます。
PR3互いを認め合い尊重しあう職場があります。
20代後半から40代前半までのスタッフが、CRAとして活躍しています。グルーバルCROとして、ダイバーシティ(多様性)が浸透しており、チームでお互いに尊重しあい、助けあいながら仕事を進めています。また、在宅勤務を活用するなど、その人にあった働き方も実現しています。働きながらMBAを取得するなど、成長意欲旺盛な仲間と切磋琢磨できる環境です。
以下のような方を歓迎します。
・英語力を活かしたい方/または伸ばしていきたい方
・グローバルなステージで仕事をしてみたいとお考えの方
・人とコミュニケーションを取るのが好きな方
・チャレンジ精神をもって仕事に取り組んでいきたい方
・専門性と貢献性の高い仕事をしたい方
・新薬開発に携わりたい方
給与備考
時間外手当、出張・外出手当(日当)、その他業務に伴う出張・外出時に発生する交通費全額支給、宿泊費、通勤手当(実費精算:最も効果的かつ経済的な最短順路および交通手段を利用)
前職の実績を考慮します。
前職での経験等を考慮の上、当社規定により決定します。
勤務時間備考
フルフレックスタイム制(標準労働時間:1日7.5時間×月の労働日数)※在宅勤務制度あり
柔軟な働き方が可能です。
フレックス制度、在宅勤務など柔軟な働き方が可能です。
休日備考
土日祝日、年末年始(7日)、年次有給休暇(初年度13日:入社時より、1日・半日単位で取得可能)、病気休暇(有給:年最大10日付与)、慶弔休暇(有給)。年間休日約125日。その他、出産休暇、育児休業、介護休業、子の看護休暇、家族の介護休暇、裁判員休暇なども整備。※傷病による欠勤の場合、最高20日まで未使用の有給休暇を繰り越すことができます(傷病のための特別有給休暇)
勉強会やサークル活動も盛んです。
2週間に1回の英会話勉強会や駅伝サークルなどの活動が盛んです。英語が得意なメンバーが苦手なメンバーに教えたり、日頃運動不足になりがちなので、運動する機会をつくったり、プライベートも充実させられます。
世界100ヵ国に展開、75,000人以上を抱えるグローバル企業です。
ラボコープグループは100カ国に拠点を有し、75,000名以上のグローバル企業です。傘下のFortreaは世界90カ国20,000名の社員が働いています。各国の製薬会社からの依頼を受けて、臨床開発業務を実施しています。グローバルスタンダードでの品質水準、臨床試験成績を誇ります。
温かい先輩が多く、社員通しの結束がとても強い会社だと思います。
外資系のためドライな部分があるかも?と思っていましたが、社内は風通しが良い雰囲気です。CRAの仕事は一人の力では進められないこともありチームの結束がとても強く、新人教育も非常に熱心だと感じています。温かい先輩が多いので、CRA未経験者でも安心してチャレンジができると思います。
「仕事」と「プライベート」を両立させられる会社です。
出社と在宅を自身の業務に応じて勤務できる「ハイブリッドワーク制度」とコアタイムなしの「フルフレックス制度」も整っているため、主婦業や主夫業と仕事をきちんと両立している人が多いのもFortreaの特徴です。
その日、その時の都合に合わせて働けるフレキシブルな職場環境のため、仕事だけでなくプライベートも充実させたい人にはおすすめです。また、週当たりの出社回数も決められていませんので、午前は自宅で仕事、午後から出社なども自由です。